लिआ शेपर्ड को कार्सन कॉलेज ऑफ बिजनेस में रणनीतिक पहल और कॉलेज संस्कृति के लिए एसोसिएट डीन के रूप में नामित किया गया है। शेपर्ड की नियुक्ति 16 अगस्त, 2025 को आधिकारिक हो गई।
शेपर्ड प्रबंधन के एसोसिएट प्रोफेसर हैं और व्यक्तियों के कार्यस्थल के अनुभवों और करियर परिणामों पर लिंग के प्रभाव का अध्ययन करते हैं। एसोसिएट डीन के रूप में, वह कार्सन कॉलेज की नई रणनीतिक योजना प्रक्रिया को सुविधाजनक बनाने और कॉलेज के भीतर संस्कृति, पहुंच और अवसर से संबंधित अग्रणी पहलों में महत्वपूर्ण भूमिका निभाती हैं। वह कार्सन कॉलेज लीडरशिप काउंसिल और कॉलेज संचालन का मार्गदर्शन करने वाली कार्यकारी समिति में भी कार्य करती हैं।
कार्सन कॉलेज के डीन डेबी कॉम्प्यू ने कहा कि शेपर्ड इस पद के लिए बिल्कुल उपयुक्त हैं।
कॉम्प्यू ने कहा, ”एक शिक्षक और विद्वान के रूप में, लिआ नेतृत्व और कार्यस्थल के माहौल से संबंधित मुद्दों से अच्छी तरह वाकिफ हैं।” “कॉलेज के रणनीतिक योजना कार्यबल में उनका नेतृत्व यह सुनिश्चित करेगा कि समाज को सशक्त बनाने वाली व्यावसायिक अंतर्दृष्टि और अवसर पैदा करने के हमारे प्रयासों में संकाय, कर्मचारी और छात्र प्रतिनिधित्व शामिल हो।”
एक शिक्षक और विद्वान के रूप में, लिआ नेतृत्व और कार्यस्थल के माहौल से संबंधित मुद्दों से अच्छी तरह वाकिफ हैं।
डेबी कॉम्प्यू, डीन
कार्सन कॉलेज ऑफ बिजनेस
वाशिंगटन स्टेट यूनिवर्सिटी
शेपर्ड ने पहले 2023 से 2025 तक पहुंच और अवसर – संकाय विकास के लिए एसोसिएट डीन के रूप में कॉलेज में कार्य किया था। उन्होंने 2024 में राष्ट्रपति खोज सलाहकार समिति और 2025 में विश्वविद्यालय के संकाय कार्यभार नीति टास्क फोर्स में भी कार्य किया।
“मैं अपने कॉलेज के लिए बेहतर भविष्य तैयार करने में मदद करने के अवसर के लिए उत्साहित हूं क्योंकि हम उच्च शिक्षा के भीतर कुछ अभूतपूर्व चुनौतियों का सामना कर रहे हैं।” शेपर्ड ने कहा, ”मैं भाग्यशाली हूं कि मैं ऐसे कई सहकर्मियों के साथ काम कर रहा हूं जो इन चुनौतियों के बीच भी ऊर्जावान महसूस करते हैं।” “मेरा लक्ष्य कॉलेज को अपने प्रयासों पर ध्यान केंद्रित करने में मदद करना है जहां वे छात्रों के लिए सबसे बड़ा मूल्य बनाते हैं, उन्नत अनुसंधान करते हैं जो वाशिंगटन के लोगों और संगठनों को लाभ पहुंचाते हैं, और हमारे छात्रों, कर्मचारियों और संकाय के लिए एक समृद्ध संस्कृति को बढ़ावा देते हैं।”
शेपर्ड ने ब्रिटिश कोलंबिया विश्वविद्यालय से बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन में डॉक्टरेट की डिग्री और वेस्टर्न ओंटारियो विश्वविद्यालय से मनोविज्ञान में स्नातक और मास्टर डिग्री हासिल की। वह 2014 में डब्ल्यूएसयू में शामिल हुईं और प्रबंधन, सूचना प्रणाली और उद्यमिता विभाग के लिए कार्यस्थल विविधता के प्रबंधन पर एक पाठ्यक्रम पढ़ाती हैं।
